U februaru 2020. godine u Vršcu je u rad pušten prvi zeleni data centar u Srbiji koji koristi revolucionarnu tehnologiju „Immersion Cooling“ hlađenja serverske opreme potapanjem u rashladnu tečnost, čime su smanjeni troškovi izgradnje DATA centra, potrošnje eletrične energije za hlađenje i troškovi održavanja.
Gotovo 50 odsto ukupne potrošnje električne energije jednog data centra čini potrošnja sistema za hlađenje, a u odnosu na vazduhom hlađene data centre, potrošnja rashladnog sistema u ZELENDATA Centru smanjena je za 90 odsto, odnosno približno 40 odsto od ukupne potrošnje data centra, dok je sama investicija procenjena na preko 160 miliona dinara.
Vlasnik kompanije HiTeam Goran Veljović ističe da je Zelen data centar prvi zeleni data centar u Srbiji i da je njegova tehnologija do sada implementirana u šesnaest zemalja.
„Srbija je 17. zemlja u kojoj je ova tehnologija implementirana, a ono što je posebno u poslednje vreme interesantno, u ovoj krizi vezanoj za energiju, jeste da naši data centra dobijaju na važnosti i značaju zato što smanjuju potrošnju električne energije za nekih 40 i plus odsto“, istakao je Veljović.
Cilj centra je da za potrebe sopstvenih servisa i aplikacija, kao i za potrebe budućih korisnika bude obezbeđena infrastruktura koja će imati manje operativne troškove, kao i da se utiče na kvalitet života i vazduha koji udišemo.
„Ovde u HiTeam-u se nalaze mladi ljudi koji su spremni i voljni da uče i rade i da prihvataju nove tehnologije. Postojalo je izvesno oduševljenje onim što smo napravili, mada se neverica videla i kod naših poslovnih partnera i stručne javnosti, međutim mi smo to uspešno implementirali. Ovi ljudi ovde počinju da razvijaju aplikacije koje će moći da koriste usluge data centra, kao i platrofmu info pultova“, navodi vlasnik koji dalje ističe da je kompanija imala svojevrsnu pomoć iz Razvojne agencije Srbije koja je pomogla oko formiranja data centra.
„Veliku ulogu je imao i predsednik Republike Srbije koji je prilikom obilaska našeg objekta insistirao da nađe neku mogućnost da nam pomogne da uspemo u tome što radimo. Mi smo u skladu sa tom pomoći zaposlili planirani broj ljudi, čak imamo i više zaposlenih nego što je prema ugovoru sa Razvojnom agencijom Srbije jer smatramo da jedino mladim snagama i njihovom energijom možemo da guramo dalje“, kaže Veljović koji u prvi plan stavlja i društvenu odgovornost razmišljajući o budućnosti životne okoline.
Logo kompanije HiTeam nalazi na sajtu partnerstva sa američkom kompanijom koja je ovu tehnologiju osmislila i koja je proizvodi, što zaposlenima predstavlja posebno zadovoljstvo imajući u vidu da je logo srpske kompanije izlistan uz gomilu svetski poznatih brendova.
„Izuzetno sam ponosan na ono što smo sa našim mladim timom napravili. Uglavnom ljudi pitaju: ‘Gde su tu pare’, ali nije sve u parama, nije sve u novcu, ovo je nešto što je ponos i dika, koliko za mene toliko i za Vršac, pa i za celu Srbiju. Mi smo 17. u svetu osvojili jednu tehnologiju o kojoj niko nikada nije ni razmišljao, a koja tek sada postaje interesantna i bitna u cilju smanjenja energetskih troškova za poslovanje nečega što se enormno širi“, naveo je Veljović.
Vršcu je, pre svega, ukazana velika čast jer je odabran kao mesto otpočinja nove ere u oblasti informacionih tehnologija, ali da je ovo dobra investicija, posebno potvrđuje podatak da je otvaranje novih radnih mesta trajalo i za vreme epidemije korone, što potvrđuje direktor kompanije Dejan Tanasijević.
„Mi smo u doba krize zapošljavali ljude, povećavali plate i mogu da kažem da smo koristili sve programe Nacionalne službe za zapošljavanje. Kad god je neko mogao da dođe i da stekne praksu od šest meseci, mi smo ga angažovali i ubrzo smo dodatno plaćali te ljude. Pedeset odsto zaposlenih je ovde i došlo po nekom programu i jednostavno smo ih zadržali. Rekli smo ‘Ostaješ!’. Svake godine se nešto novo dešava i mislim da nas je to i održalo u celom našem radu, mladi ljudi, promena, podrška koju smo imali od države, podrška vlasnika i dobra atmosfera.“, rekao je Tanasijević.
Nebojša Šoš, rukovodilac prodaje u kompaniji HiTeam, upravo je jedan od svedoka rasta firme, koja obeležava šest godina postojanja.
„Kada sam došao ovde bilo nas je negde dvadesetak, a sada smo na 40 zaposlenih. Što se tiče radnog okruženja, sve je odlično, posao je dinamičan i nudi pregršt usavršavanja. Ovo što radimo je važno jer se svet danas menja iz dana u dan, tehnologije se bukvalno menjaju svakim danom i potrebno je sve ispratiti“, kazao je Šoš.
