Prema procenama Republičkog zavoda za statistiku Grad Vršac je 2018. godine imao oko 50.000 stanovnika (49.704 stanovnika), od kojih se 35.415 nalazi u radno aktivnom dobu.
Broj registrovano zaposlenih iznosio je oko 14.920, a broj nezaposlenih na kraju 2019. godine, po evidenciji NSZ, iznosio je 3.252 lica.
Vršac deli sudbinu manjih gradova u Srbiji i regionu. Godinama je prisutna depopulacija, kretanjem stanovništva ka većim poslovnim centrima i ka inostranstvu. Ipak, Grad Vršac, na osnovu kvaliteta i standarda života, mogućnosti kvalitetnog zapošljavanja i visina primanja zaposlenih, još uvek je među najpoželjnijim gradovima za život.
Broj zaposlenih, prema iznetim procenama RGZ, povećan je za 4,45 odsto u 2018. godini, a broj nezaposlenih se značajno smanjuje tokom poslenjih godina.
U 2015. godini imali smo 6.108 nezaposlenih, 2016. godine 5.657, 2017. godine 4.719, 2018. bilo je 3.947, da bi na kraju 2019. godine bilo 3.252 nezaposlena lica. Broj nezaposlenih smanjio se gotovo za polovinu.
Rast zaposlenosti i činjenica da u NSZ posao nalazi oko hiljadu građana godišnje, govore da realno tržište rada funkcioniše i da je stopa smanjenja nezaposlenosti uzrokovana novim zapošljavanjem i pored značajnog trenda odlaska radne snage u inostranstvo.
Iako značajno smanjen, broj nezaposlenih predstavlja stalni izazov za lokalnu samoupravu, jer je kvalifikaciona i starosna struktura nezaposlenih veoma nepovoljna.
Preko 50 odsto nezaposlenih čine oni sa nižim stepenom obrazovanja, odnosno stariji od 50 godina, što ovu radnu snagu čini teže zapošljivom. Lokalna samouprava, kroz svoje programe, podstiče zapošljavanje ovih kategorija nezaposlenih i nastoji da dovođenjem adekvatnih poslodavaca nađe rešenje za zapošljavanje što većeg broja preostalih nezaposlenih lica.
Aktivnom politikom zapošljavanja i strateškim usmeravanjem razvoja, Grad Vršac će nastojati da i u narednom periodu bude jedan od najboljih gradova za život u Srbiji i regionu.
